Igualdad de género y diversidad
La apuesta por una empresa diversa e inclusiva se hace realidad a través de las siguientes iniciativas:
Adhesión al Manifiesto Millas por la Igualdad de Oportunidades en el sector de la movilidad
Esta apuesta por la educación se articula a través de proyectos como:
V edición del Programa de Mentoring Lidera.
Mujer e Ingeniería va a tu cole.
VI edición del Programa de excelencia para el desarrollo del talento STEM femenino.
Mentoring cruzado con otras empresas.